A cultura organizacional de sucesso fortalece o desempenho da organização, contribuindo com seus colaboradores e gerando melhores resultados. Uma cultura …
18 características de um profissional bem qualificado
As características de um profissional bem qualificado envolvem as capacidades de aprender e se adaptar a um mundo de constante …
9 tipos de liderança e como funciona cada uma
Os tipos de liderança definem a forma de envolvimento da equipe e como irão trabalhar juntos para buscar os resultados …
Como resolver problemas e encontrar soluções eficazes
A melhor maneira de resolver problemas é diagnosticando a origem e encontrando novos caminhos que vão de encontro com o …
Feedback: as melhores dicas para dar um feedback efetivo
Um feedback efetivo direciona um liderado e desenvolve sua capacidade de melhorar cada vez mais com o passar do tempo. …
Mundo VUCA: características e impacto na organização
VUCA é um acrônimo que significa volatilidade, incerteza, complexidade e ambiguidade, e descreve as características do mundo que vivemos. Vivemos …
5 dicas essenciais para criar equipes eficientes
Criar equipes eficientes é crucial para o desenvolvimento da organização e para a conquista de grandes resultados. O sucesso organizacional …
7 características de um profissional exemplar
Um profissional exemplar é capaz de lidar com as incertezas e encontrar as melhores soluções para os problemas do dia …
5 passos para criar um plano de ação eficaz
Um plano de ação eficaz é uma forma planejada para corrigir falhas, realizar melhorias, e atingir objetivos definidos pela organização. …
Cultura organizacional: por que é tão importante?
A cultura organizacional são os hábitos, valores e costumes inseridos na organização através de cada colaborador. Muitas vezes ouve-se comentar …